WARUM ZU PAUL WAGNER & FILS ?
Hierfür gibt es zahlreiche Gründe. Hier einige von Ihnen:
Unsere Mitarbeiter sind unsere wichtigste Ressource. Bei Paul Wagner & Fils fördern wir Talente und ihre Weiterentwicklung und bieten Ihnen deshalb einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich einbringen und Verantwortung übernehmen. Unser tägliches Arbeiten ist geprägt durch Loyalität, Respekt und eine offene bodenständige Unternehmenskultur, welche Sie dabei unterstützt, Ihr Potenzial voll zu entfalten. Des Weiteren bieten wir Ihnen spannende Einsatzorte an wie z.B. Rechenzentren, Industrieanlagen, Krankenhäuser, Kraftwerke, Flughäfen, Labore, Tunnel, uvm.
Bei uns steht jeder Einzelne mit seinen individuellen Entwicklungsmöglichkeiten im Fokus. Das Ziel und der Prozess Ihrer Karriereentwicklung ist weder statisch noch von vorne herein festgelegt. Ob Sie in erster Linie Ihre Fachexpertise erweitern, wesentliche Unternehmensprojekte leiten oder eine Organisationseinheit führen, eines bleibt immer gleich: Wir suchen den Unternehmer im Unternehmen, der bereit ist, Verantwortung zu übernehmen, kontinuierlich dazuzulernen und den eigenen Erfolg an seinem Beitrag zum Unternehmenserfolg misst. Dass dies nicht nur leere Phrasen sind, sondern wir diese Vorsätze auch leben wird dadurch bewiesen, dass viele unserer Mitarbeiter im Laufe Ihrer Karriere in unterschiedlichen Funktionen bei uns tätig waren/sind. So haben einige zum Beispiel als Praktikant oder Auszubildender angefangen und sind bis zur Führungskraft in Ihrem Fachbereich aufgestiegen.
Bei Paul Wagner & Fils steht Teamarbeit an erster Stelle. Dank unserer flachen Unternehmenshierarchie können wir voneinander und miteinander lernen, effektiv zusammenarbeiten, schnelle Entscheidungen treffen und uns auch gemeinsam über unsere Erfolge freuen. Des Weiteren inspiriert uns die Arbeit im Netzwerk mit Kollegen unterschiedlichster Nationalitäten und fördert unser kritisches Denken.
Bei Paul Wagner & Fils gehen wir keine Kompromisse betreffend Ihrer Sicherheit ein! Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter so gesund und sicher nach Hause kommen wie sie morgens zur Arbeit gehen. Das Sicherheitsmanagement und die stete Weiterentwicklung der Sicherheitskultur sind eine wichtige Grundlage der unternehmerischen Verantwortung bei Paul Wagner & Fils. Falls sich Unfälle ereignen sollten, erfassen wir diese detailliert, analysieren und bewerten sie, um angebrachte Maßnahmen zu ihrer zukünftigen Vermeidung einleiten zu können. Zusätzlich bieten wir im Rahmen unserer Health and Safety Kultur zur Prävention von Berufskrankheiten und arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren unseren Mitarbeitern Sportmöglichkeiten in unserem hausinternen kleinen Fitnessstudio an. Des Weiteren ist jeder Mitarbeiter in unserem Laufteam willkommen (Teilnahme am Luxemburger Business Run, Postlaf, etc.).
